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La fuerza laboral es de gran importancia para el desarrollo de la sociedad, pues el trabajo que a diario realiza la población en edad productiva impacta directamente en la economía del país. Con lo cual, es obligación de los empleadores proteger las garantías de los trabajadores y asegurar que realicen sus funciones en condiciones dignas.
Ante la relevancia coyuntural de la reforma y la urgencia de conocer y resguardar los derechos laborales, se ha diseñado este Diplomado en Derecho Laboral, con el fin de que los empleadores, trabajadores, representantes de sindicatos, profesionales del derecho, así como a cualquier otro profesional cuya ocupación le exija conocimientos suficientes y pertinentes para la administración del talento humano, se capaciten y adquieran conocimientos especializados en relaciones laborales.
Los diplomados en derecho virtuales de la Universidad Javeriana como este Diplomado en Derecho Laboral y Seguridad Social, buscan acercar a los participantes conocimiento vigente y relevante sobre las principales normas e instituciones del derecho laboral y la seguridad social, así como su aplicación en diferentes contextos, bajo la jurisprudencia y la doctrina vigentes.
Además, reconocer la importancia de la actualización normativa en el país y los proyectos de ley en proceso es una prioridad de nuestro contexto actual. Para ello, es necesario contar con conocimientos actualizados y relevantes para un entorno laboral en constante evolución, así como abordar los principales temas relacionados con las normas laborales y de seguridad social vigentes en Colombia, y en general los aspectos fundamentales de los derechos laborales, desde una perspectiva enteramente coyuntural.
Con este Diplomado en Derecho Laboral comprenderás los fundamentos del derecho laboral y cómo aplican para resguardar las garantías de los trabajadores mediante conocimientos actualizados relacionados con la Reforma Laboral 2023.
Este Diplomado en Derecho Laboral de la Javeriana está dirigido a estudiantes y profesionales del derecho, psicología, ingeniería, contabilidad y administración, así como a cualquier otro profesional cuya área esté relacionada con la gestión de talento humano, con interés por capacitarse en derechos laborales, derecho colectivo o adquirir conocimientos actualizados vinculados a la reforma en proceso.
Comprensión de los fundamentos y actualizaciones del derecho laboral
Dominio de los principios constitucionales del derecho laboral
Capacidad para enfrentar conflictos y encontrar formas de resolverlos
Conocimiento de las diferentes formas de aplicar e interpretar las normas
Un ejecutivo te contactará para informarte de beneficios y facilidades de inscripción.
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Nos reservamos el derecho de cambiar a los docentes de este diplomado, según su disponibilidad.
El derecho colectivo laboral cumple una función crítica en la protección de las garantías de los trabajadores dentro de sus relaciones con los empleadores. Al permitir la sindicalización y la negociación colectiva, garantiza que los trabajadores puedan negociar salarios justos, condiciones laborales dignas, entornos seguros y beneficios adecuados bajo una misma voz conjunta. Además de equilibrar las posiciones de poder en los lugares de trabajo, también promueve la resolución pacífica de disputas laborales, evitando huelgas y conflictos que a la larga pueden resultar perjudiciales tanto para las empresas como para los trabajadores. El derecho colectivo laboral también contribuye a la justicia social al perseguir igualdad de oportunidades y el cumplimiento de los derechos fundamentales de los trabajadores, de esta forma se fortalece la adherencia social y el bienestar económico.
En resumen, el derecho colectivo laboral es un pilar fundamental para el funcionamiento equitativo y armonioso de las relaciones laborales, y beneficia tanto a los trabajadores como a las empresas y a la sociedad en su conjunto.
Nuestro método de aprendizaje está basado en “aprender a pensar”, y se ha formulado como un sistema de enseñanza activo que ubica a los participantes en el centro del proceso. Conoce sus características, beneficios y diferenciales:
No plantea el objetivo de almacenar o memorizar información, sino el desarrollo de habilidades útiles en la vida real.
Es una metodología activa que, a través de actividades a lo largo del diplomado, enseña a los participantes a pensar, razonar, tomar decisiones y construir su propio aprendizaje.
Favorece la autonomía, la autorregulación y las habilidades del siglo XXI, tales como el pensamiento crítico, la creatividad y la comunicación.
Por supuesto. Nuestra metodología está diseñada para que obtengas los mismos conocimientos que en un aula. Además, los profesores te brindarán el apoyo y los materiales que te ayudarán durante tu formación.
Esa es la principal característica de esta modalidad. No hay horarios, tú tienes el control absoluto para definir en qué momento, lugar y cuánto tiempo quieres invertir para estudiar, podrás guiarte con el calendario de actividades que el docente te proporcionará. También tendrás la opción de tomar una clase al finalizar cada módulo, así podrás resolver cualquier duda que tengas.
Todo el tiempo. En caso de tener dudas sobre algún proceso de tu formación o trámite, contarás con el acompañamiento de un facilitador del programa quien te guiará ante cualquier inquietud.
Absolutamente. Siempre podrás intercambiar opiniones, dudas o debatir temas con tus compañeros. En la plataforma de estudio encontrarás el Foro de Necesidades e Inquietudes, ahí podrás interactuar con los profesores. También verás el Foro Café, en el que es posible compartir con otros estudiantes.
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El proceso es muy fácil y rápido, lo único que necesitas es tener una identificación oficial*.
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Nuestra universidad es una de las instituciones educativas con mayor prestigio en Colombia: fomentamos el humanismo y excelencia académica. Figuramos en diversos rankings y contamos con acreditaciones como la Reacreditación de Alta Calidad Multicampus-CNA (10 años), cuatro programas acreditación internacional ABET y AACSB para la Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas.
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